關(guān)于組織推薦中國物業(yè)管理協(xié)會人力資源專業(yè)委員會委員的通知

各會員單位：

為構(gòu)建物業(yè)管理行業(yè)可持續(xù)人才生態(tài)，推動行業(yè)人才專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展，賦能行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)協(xié)會第六屆理事會第一次全體會議審議通過，決定開展中國物業(yè)管理協(xié)會人力資源專業(yè)委員會換屆籌備工作。

本著廣泛、自愿參與和適應(yīng)行業(yè)發(fā)展需求的原則，現(xiàn)征集中國物業(yè)管理協(xié)會人力資源專業(yè)委員會委員候選人。

一、征集范圍與方法  

委員人數(shù)若干名，范圍為會員單位內(nèi)的專業(yè)人士、地方行業(yè)協(xié)會、高校和研究機構(gòu)人員等。委員的產(chǎn)生采取地方協(xié)會推薦、會員單位自薦以及定向邀請相結(jié)合的方式。

二、委員任職條件

委員會委員均為兼職，不取酬，同時滿足以下兩個以上條件即可：

（一）堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、廉潔自律，個人社會信用記錄良好；

（二）熱愛物業(yè)管理事業(yè)，有較高的物業(yè)管理政策理論水平和資源整合能力，具備豐富的物業(yè)管理和人力資源專業(yè)知識與實踐經(jīng)驗；

（三）擔(dān)任企業(yè)人力資源總監(jiān)負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)；

（四）各省市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會相關(guān)負(fù)責(zé)人、院校專家及相關(guān)單位專業(yè)人員；

（五）具備較好的文字功底和扎實的理論基礎(chǔ)，在國家級主流期刊發(fā)表過人力資源或物業(yè)管理專業(yè)研究類文章；

（六）身體健康，確保有充足的工作時間參與委員會組織的各項活動，認(rèn)真履行委員的各項職責(zé)和義務(wù)。

三、委員的主要職責(zé)

（一）參與行業(yè)人力資源狀況調(diào)研、項目經(jīng)理能力模型研究，提供真實數(shù)據(jù)與實踐案例，積極提供政策建議；

（二）針對人才短缺、員工關(guān)懷、權(quán)益保障等熱點難點問題，提出建設(shè)性解決方案，推動行業(yè)人才生態(tài)建設(shè)；

（三）分享企業(yè)管理實踐與創(chuàng)新成果，推動優(yōu)秀經(jīng)驗在行業(yè)內(nèi)推廣復(fù)制；

（四）積極參與物業(yè)管理行業(yè)職業(yè)技能競賽、培訓(xùn)交流、課題研究等工作，推進(jìn)多層次人才隊伍建設(shè)；

（五）接受協(xié)會委托的其他事項。

四、其他事項

（一）請于3月20日前將委員自薦表（附件）蓋章掃描件反饋至郵箱ZWXSHRCCPMA@163.com

（二）中國物業(yè)管理協(xié)會人力資源專業(yè)委員會擬于4月上旬在濟南市召開換屆會議，會議另行通知。

附件：1.中國物業(yè)管理協(xié)會會員入會程序 

2.中國物業(yè)管理協(xié)會人力資源專業(yè)委員會自薦表

中國物業(yè)管理協(xié)會人力資源專業(yè)委員會秘書處

聯(lián)系人：劉瑞雨、張玉

電話：15069706294、18553153121

地址：山東省濟南市歷下區(qū)茂嶺山三號路中歐校友產(chǎn)業(yè)大廈24樓

中國物業(yè)管理協(xié)會  

                           2025年3月7日